Training Innovation Management Training HRD

In an era of increasingly fierce and strong business competition, it becomes a must that companies should implement Innovation Management Systems. Many companies see innovation made through product changes. However, innovation can be done in a variety of ways, not limited to manufacturing industries that innovate with the concept of creating new products that provide a unique and an exciting new sensation. Other companies looking at innovation are changes to existing systems in a better direction, such as changing the company logo, changing the uniform colors and even changing the layout of the business. Many companies strive to explain to their customers that innovation has been run within the company and all aim to meet customer satisfaction. This training will provide an understanding of innovation in the real sense along with the steps in innovating within the company.

Innovation Management Objectives

After participating in this training, participants are expected to be able to:

• Make meaningful changes for the company
  
• Innovate with the right steps as well
  
• Providing advice and policies in increasing productivity through innovations that have been implemented 

Innovation Management Materials

Principles in implementing innovation in the company

1. First Stage: Process requirement definition
   1. Form a taskforce unit.
      
   2. Top management support.
      
   3. Conduct an audit process for the innovation process.
      
   4. Problem determination.
      
   5. Internal and external comparative studies

2. Second stage: Design the process

• Setting up a process design
  
• Prepare several design alternatives (A series of Rounds)
  
• Communication with users and top management.
  
• Feedback from users and management

3. Third stage: Process implementation

• Conducting training.
  
• Gain internal attention.
  
• Take a trial using a new innovation process.
  
• Establish the process owner.
  
• Creation of standard documentation and procedures.
  
• Develop information technology support and database

Participants

This training is for:

1. Staff, Supervisor, Manager up to the top level of all divisions who want to make changes with innovation in the workplace;
   
2. Practitioners, Professionals or anyone else who wants to add knowledge about innovation management to improve performance and productivity

Methods

Presentations, Discussions, Practices

Facilities

• The training place at the Hotel
  
• Lunch and Coffee Break
  
• Hard Copy Material
  
• Soft Copy of Material on a USB Flashdisk
  
• Certificate
  
• Training Kits
  
• Jackets, bags and hats
  
• Souvenir / Door Prize for the best participants *)

Investation

• Rp. 4.500.000, –
  
• The price does not include tax

Instructor

• Edison Firdaus MM
• Mochamad Sutarsono, ST. MT.
• Anriyas Supriyanto, MM
• Betty Bahiyah, SH
• Muslim Jayadi
• Dwi
• Audith Turmudhi, MM dan Team

Marketing Line:

HP/WA: 0858-11-210875

Email:

daftar@training-consulting.co.id

Website:

www.training-consulting.co.id

Training Schedule

• Jakarta, February 27-28 2017
• Bandung, March 27-28 2017
• Bogor, April 26-27 2017
• Tangerang May 24-25 2017
• Yogyakarta, June 28-29 2017
• Solo, July 26-27 2017
• Bali, August 28-29 2017
• Jakarta, September 27-28 2017
• Bandung, October 25-26 2017
• Bogor, November 27-28 2017
• Tangerang, December 27-28 2017

For another training schedule, please contact our Marketing

Other Training: http://www.training-consulting.co.id

Pelatihan Innovation Management Training HRD

Dalam era kompetisi bisnis yang semakin ketat dan kuat, menjadi suatu bentuk keharusan bahwa perusahaan harus menerapkan Sistem Manajemen Inovasi. Banyak perusahaan melihat inovasi dilakukan melalui perubahan produk. Akan tetapi, inovasi dapat dilakukan dalam berbagai macam cara, tidak terbatas pada industri manufaktur  yang melakukan inovasi dengan konsep untuk membuat produk baru yang memberikan suatu keunikan dan suatu sensasi baru yang menarik. Perusahaan lainnya melihat inovasi adalah perubahan system yang telah ada ke arah yang lebih baik, seperti mengganti logo perusahaan, mengubah warna seragam dan bahkan merubah lay out bisnis. Banyak perusahaan berusaha keras untuk menjelaskan kepada konsumennya bahwa inovasi telah dijalankan dalam perusahaan dan semuanya bertujuan untuk memenuhi kepuasan pelanggan. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai inovasi dalam arti sesungguhnya berserta langkah-langkah dalam melakukan inovasi dalam perusahaan.

Tujuan Innovation Management

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat:

• Membuat perubahan yang berarti bagi perusahaan
• Melakukan inovasi dengan langkah yang tepat serta
• Memberikan saran maupun kebijakan dalam peningkatan produktivitas melalui inovasi yang telah dilaksanakan.

Materi Innovation Management

Prinsip-prinsip dalam melaksanakan inovesi dalam perusahaan

1. Tahapan Pertama:

• Definisi kebutuhan proses:
  1. Membentuk satu unit taskforce.
  2. Dukungan top management.
  3. Melakukan proses audit untuk proses inovasi.
  4. Penetapan masalah.
  5. Studi banding internal dan eksternal

2. Tahapan kedua : Mendisain proses

• Menyiapkan sebuah disain proses.
• Siapkan beberapa alternatif disain(A series of Rounds)
• Komunikasi dengan pengguna dan managemen puncak.
• Feedback dari pengguna dan managemen.

3. Tahapan ketiga: Implementasi proses

• Melakukan pelatihan.
• Mendapatkan perhatian internal.
• Lakukan uji coba menggunakan proses inovasi yang baru.
• Menetapkan pemilik proses.
• Pembuatan dokumentasi dan prosedur baku.
• Mengembangkan dukungan teknologi informasi dan database.

Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

1. Staff, Supervisor, Manager hingga level diatasnya dari semua divisi yang ingin mengadakan perubahan dengan inovasi di tempat kerjanya;
2. Praktisi, Profesional atau siapapun yang ingin menambah pengetahuan mengenai manajemen inovasi untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas.

Metode

Presentasi, Diskusi , Praktek

Tempat

• Jakarta
• Bandung
• Bogor
• Tangerang
• Yogyakarta
• Bali

Fasilitas

• Tempat pelatihan di Hotel
• Lunch dan Coffee Break,
• Hard Copy Materi,
• Soft Copy Materi di dalam USB Flashdisk,
• Sertifikat
• Training Kits,
• Jaket, tas dan topi
• Souvenir / Door Prize untuk peserta terbaik *)

Investasi

• Sebesar Rp. 4.500.000,- (Belum termasuk biaya akomodasi)
• Minimal peserta 2-3 orang, sudah bisa running

Instruktur

Edison Firdaus MM

Mochamad Sutarsono, ST. MT.

Anriyas supriyanto, MM

Betty Bahiyah, SH

Muslim Jayadi

Dwi

Audith Turmudhi, MM dan Team

Hubungi Marketing:

Ahmad : 0898-9110-933 (WA/HP)

Email:

daftar@training-consulting.co.id

Website:

www.training-consulting.co.id

Waktu Pelatihan

2018

• Jakarta, 30-31 Oktober 2018
• Jakarta, 5-6 November 2018
• Bogor, 13-14 November 2018
• Jakarta, 22-23 November 2018
• Jakarta, 3-4 Desember 2018
• Bandung, 20-21 Desember 2018

2019

• Bandung, 14-15 Januari 2019
• Jakarta, 29-30 Januari 2019
• Yogyakarta, 12-13 Februari 2019
• Bogor, 25-26 Februari 2019
• Jakarta, 7-8 Maret 2019
• Bandung, 18-19 Maret 2019
• Bogor, 9-10 April 2019
• Yogyakarta, 25-26 April 2019
• Jakarta, 18-19 Juni 2019

Jadwal pelatihan lainnya, silakan hubungi bagian marketing kami.

Pelatihan Lainnya : http://www.training-consulting.co.id